Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark

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Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark

Über Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark

Arbeiten wo das Umfeld stimmt – Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark. Wir sind weit mehr als nur Kliniken. Mit natürlicher Herzlichkeit und professionellem Handeln umsorgen wir täglich unsere rund 500 Patienten und mitreisenden Angehörigen an beiden Standorten bei uns in Bad Feilnbach.

Teamgeist, ein offener Umgang miteinander, Vertrauen, Wertschätzung und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind bei Medical Park in Bad Feilnbach nicht nur leere Formulierungen, sondern werden im Berufsalltag untereinander gelebt. Die flachen Hierarchien vor Ort ermöglichen es uns eine „erreichbare Führung“ für unsere Mitarbeiter zu sein. Durch Transparenz sowie die direkte und ehrliche Kommunikation können uns schnelle und erfolgversprechende Entscheidungen gelingen. Unsere Gestaltungsspielräume geben Ihnen dabei die Chance sich jederzeit einzubringen. So bietet Medical Park in Bad Feilnbach ein Arbeitsumfeld, in dem man einfach gerne arbeitet!


Fachbereiche

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Standorte

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Kontakte

DanielaLechner
Frau Daniela Lechner
Personalleiterin

Über uns

Anzahl an Mitarbeitern
300
Mitarbeiter


245
Zimmer




Was zeichnet uns aus?

  • Wir behandeln unsere Patienten als geschätzte Gäste und betreuen diese mit viel Herzlichkeit, Menschlichkeit und Respekt.
  • Wir berücksichtigen aktuellste Pflegestandards und setzen diese aktiv auf unseren Stationen um.
  • Wir bieten unseren Patienten so viel Unterstützung wie nötig und so viel Anleitung zur Selbstständigkeit wie möglich.
  • Wir haben Zeit für unsere Patienten, beraten diese gerne und leiten aus vielen Gesprächen ab, wieviel Hilfe benötigt wird.
  • Wir arbeiten intensiv mit allen Berufsgruppen der Klinik interdisziplinär  zusammen und achten auf einen wertschätzenden Umgang miteinander.
  • Wir führen eine individuelle und langfristige Dienstplanung, die ein geregeltes Privatleben und bestmögliche Balance aus Beruf und Familie ermöglicht.


Leben und arbeiten im Ort

Bad Feilnbach – Idylle im Voralpenland. Bad Feilnbach besticht durch eine vielfältige Landschaft und die damit verbundenen sportlichen Möglichkeiten, aber auch durch die gewachsene Struktur eines intakten Dorfes, die nicht nur für Familien geradezu ideal ist.

Am Fuße des Wendelsteins – und doch so nah am Geschehen. Ab vom Schuss ist bei uns niemand, denn wer sich nach turbulentem Stadtleben sehnt, für den ist Rosenheim oder die Weltstadt München nur einen Katzensprung  entfernt. Über die A8 sind wir für Pendler aus den Regionen München, dem Chiemgau und Rosenheim schnell zu  erreichen.


Karriere

Fort- und Weiterbildungen

Die umfassende Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hat einen hohen Stellenwert bei Medical Park. Deshalb entwickeln wir Jahr für Jahr ein bedarfsgerechtes internes Fort- und Weiterbildungsangebot, das die Anforderungen aller Berufsgruppen gleichermaßen erfüllt. In unserem Medical Park Trainingskatalog können Sie viele Seminare mit erstklassigen Referenten zu Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung entdecken, die Ihnen innerhalb der Klinikgruppe kostenfrei zur Verfügung stehen.

Um die Potentiale unseres Nachwuchses zu fördern und zu binden sowie unsere Führungskräfte nachhaltig zu entwickeln und zu stärken, bieten wir ein umfangreiches Entwicklungsprogramm an.

Auch beim Besuch von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen bei externen Trainingsinstituten unterstützen wir Ihre individuelle Entwicklung mit einer finanziellen Kostenübernahme und der Möglichkeit Seminare während Ihrer Arbeitszeit zu besuchen. Neben diesen klinikübergreifenden Angeboten können Sie sich in den Kliniken auf regelmäßigen Input der einzelnen Fachabteilungen freuen.


Einarbeitung

Die Willkommenskultur in unserer Klinik spürt jeder neue Mitarbeiter gleich ab dem ersten Kontakt. Es wartet ein Arbeitsplatz, an dem alles bestens vorbereitet ist und ein Team, das sich bereits auf Sie als neuen Kollegen freut! So ist das Wohlfühlen in unseren Kliniken ab dem ersten Arbeitstag garantiert.

Ihre Einarbeitung ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor für unsere weitere Zusammenarbeit. Deshalb überlassen wir es nicht dem Zufall, dass Sie strukturiert an Ihre neuen Aufgaben herangeführt werden. Wir bereiten uns auf Sie vor und erstellen im Vorfeld Ihrer Tätigkeit einen umfangreichen Einarbeitungsleitfaden, der speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist und das erfolgreiche Ankommen in den neuen Aufgaben sicherstellt.

Begleitung ab dem ersten Tag - Wir sind für Sie da

Sie können sich darauf verlassen, dass Sie bei uns durch den gesamten Prozess der Einarbeitung von verschiedensten Seiten intensiv begleitet werden. In Einführungsveranstaltungen werden Sie gemeinsam mit anderen neuen Kolleginnen und Kollegen empfangen und erhalten erste wichtige Infos rund um die Arbeitswelt in der Klinik. 

Eine wichtige Bezugsperson in Ihrer Einarbeitung ist außerdem Ihr Pate - ein versierter Kollege, der die Klinik bereits gut kennt und Sie in der ersten Zeit zu allen Themen tatkräftig unterstützt. Er ist Ihr erster Ansprechpartner für alle anfallenden Fragen und steht Ihnen immer mit Rat und Tat hilfreich zur Seite.


Weiteres

Regelmäßige Feedbackgespräche

Unsere Mitarbeiter bringen uns täglich viel Vertrauen und eine großartige Leistung entgegen - Medical Park gibt dies durch Wertschätzung, Dankbarkeit und ein umfangreiches Leistungspaket an sie zurück! Wir wollen Ihnen einen Ort bieten, an dem Sie einfach gerne arbeiten und eine Arbeitswelt vorfinden, die Sie motiviert und in der auf Ihre eigenen Bedürfnisse geachtet wird. Um uns direkt an den Ansprüchen unserer Mitarbeiter zu orientieren, führen wir regelmäßig Mitarbeiterbefragungen durch und setzen die Ergebnisse konstruktiv in den Arbeitsalltag um.

Nachwuchs- und Führungskräfteprogramm

Wir begleiten mit einem systematischen Nachwuchs- und Führungskräfteprogramm unsere Mitarbeiter auf dem Weg einer Führungslaufbahn und vermitteln alle nötigen Fähigkeiten für eine erfolgreiche Entwicklung. Unser vielfältiges internes Fort- und Weiterbildungsangebot erreicht Sie über den umfangreichen Trainingskatalog, der jährlich erscheint und dessen Seminare das ganze Jahr über Ihre persönliche Entwicklung unterstützen. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche sind wir mit Ihnen persönlich in dauerhaftem Austausch.

 


Aufstiegschancen

Sehr geringSehr hoch

Unser Arbeitsalltag - Warum mit uns ?

Unsere Pflegeteams bestehen aus ausgebildeten Gesundheits- und Krankenpflegern (m/w/d), Gesundheits- und Altenpflegern (m/w/d), medizinischen Fachangestellten (m/w/d) und Krankenpflegehelfern (m/w/d). Wir erfahren viel Unterstützung und Entlastung durch unseren Patientenbegleitservice und auch pflegefremde Tätigkeiten wissen wir bei Service- und Housekeeping-Kollegen in besten Händen. So bleibt uns die Zeit, um uns auf die Pflege, Betreuung und Beratung unserer Patienten zu konzentrieren.

Durch wichtige Zusatzqualifikationen, wie Wundexperten nach ICW, Hygienebeauftragte und Sicherheitsbeauftragte sowie der dauerhaften Ausrichtung nach aktuellsten Pflegestandards leisten wir eine Grund- und Behandlungspflege auf höchstem Niveau. In kleinen Teams arbeiten wir auf den Stationen zusammen und können persönlich und menschlich auch auf individuelle Bedürfnisse der Patienten eingehen.

Unsere Stationen und Patientenzimmer sind modern ausgestattet und bieten jeglichen Komfort, sowohl für Patienten als auch für die Mitarbeiter der Pflege.


Ausbildung

Übernahmewahrscheinlichkeit

Sehr geringSehr hoch

Unser attraktives Ausbildungspaket

Kompetenz

Du kannst dich darauf verlassen, von kompetenten Fachexperten Schritt für Schritt angeleitet zu werden. So gehörst Du selbst bald zu den Profis und entwickelst durch fundierte Ausbildungsinhalte ein zukunftsträchtiges Knowhow in Deinem Berufsbild.

Abwechslung

In jedem Ausbildungsberuf wirst Du verschiedene Fachbereiche durchlaufen und die Vielseitigkeit Deines Berufes kennenlernen.

Selbständigkeit

Von Anfang an wirst Du in alle Abläufe mit einbezogen und sammelst damit umfangreiches Wissen und viele praktische Fähigkeiten, was Dein selbstständiges Arbeiten und die frühzeitige Übernahme von Verantwortung fördert.

Persönlichkeit

Deine Sozialkompetenz entwickeln wir durch verschiedene Seminare und Arbeitsgruppen nachhaltig.

Teamgeist

Zusammen den Horizont zu erweitern bringt Spaß, deshalb machen wir regelmäßige Ausbildungs-Ausflüge zu umliegenden Betrieben und gemeinsame Teamevents!

Betreuung

Dein persönlicher Ausbildungs-Pate begleitet Dich durch Deine Ausbildung und steht dir jederzeit hilfreich zur Seite.


Soziales

Kinderbetreuungszuschuss

Wir unterstützen Sie durch unseren Kinderbetreuungszuschuss finanziell bei der Betreuung Ihrer Kinder mit monatlich bis zu 100 € steuer- und sozialversicherungsfrei.


Ferienbetreuung

Wir bieten Ihnen ein kostenloses Kinderferienprogramm im Umfang von 6 Wochen pro Jahr – auch Ihre Kleinen sind bei uns bestens aufgehoben! Bei einem bunten Spaßprogramm mit Spielen, Basteln, Kochen und vielen Ausflügen achten erfahrene Erzieher auf Ihren Nachwuchs während Sie entspannt arbeiten können.



Gesundheit

Sport- und Bewegungsangebote
Ihre Gesundheit ist uns ein Anliegen. Damit Sie sich fit und wohl fühlen, haben Sie die Möglichkeit an einer Auswahl von unterschiedlichen Bewegungsaktivitäten teilzunehmen.

Betriebssport

Als Ausgleich zur Arbeit und für Ihre persönliche Fitness können Sie an unserem gemeinsamen Betriebssport teilnehmen.

Kostenfreie Nutzung Schwimmbad & Krafträume

Schwimmbad und Krafträume dürfen Sie als Mitarbeiter ebenfalls kostenfrei nutzen, denn Bewegung und Entspannung tut gut.

Raucherentwöhnungsprogramm & Ernährungsberatung

Mit unseren kostenlosen Raucherentwöhnungskursen und Ernährungsberatungen unterstützen wir Sie aktiv in einem gesunden Lebensstil!


Gesundheitsförderung

  • Für einen gesunden Winter bieten wir Ihnen eine kostenlose Grippeschutzimpfung.
  • Zweimal pro Jahr können Sie Ihre Blutwerte bei uns kostenlos bestimmen lassen.


Leitung

Stellenwert und Wertschätzung

Teamgeist, ein offener Umgang miteinander, Vertrauen, Wertschätzung und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind bei Medical Park in Bad Feilnbach nicht nur leere Formulierungen, sondern werden im Berufsalltag untereinander gelebt.

Sehr geringSehr hoch

Organisationsstruktur

Die flachen Hierarchien vor Ort ermöglichen es uns eine „erreichbare Führung“ für unsere Mitarbeiter zu sein. Durch Transparenz sowie die direkte und ehrliche Kommunikation können uns schnelle und erfolgversprechende Entscheidungen gelingen.

Unsere Gestaltungsspielräume geben Ihnen dabei die Chance sich jederzeit einzubringen. So bietet Medical Park in Bad Feilnbach ein Arbeitsumfeld, in dem man einfach gerne arbeitet!


Unternehmenskultur

Unsere Unternehmenskultur ist ganz klar in Richtung unserer Mitarbeiter ausgerichtet - Lob, Anerkennung, fachliche und persönliche Förderung sowie gegenseitige Achtung und Wertschätzung sind dabei wichtige Bestandteile unserer Grundsätze. Wir fördern eine offene und transparente Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Kommen Sie in unser Team und erleben Sie es selbst – wir bieten eine Arbeitswelt, die Sie begeistern wird!


Verantwortung und Engagement

Unseren Mitarbeitern für ihr besonderes Engagement und ihre Treue zu danken und gleichzeitig etwas für den guten Zweck zu tun ist uns bei Medical Park sehr wichtig. Aus diesem Grund verschenken wir schon seit einigen Jahren an all unsere über 3500 Mitarbeiter ein Aktion-Mensch-Los als Weihnachtsgeschenk. Unsere Mitarbeiter nehmen mit dem Los an Gewinnerverlosungen teil und haben die Chance, mit etwas Glück einmalige Geldgewinne, Häuser, Haushaltsgeld oder eine lebenslange Rente zu gewinnen. Aktion Mensch unterstützt durch die Verkaufserlöse bis zu 1000 soziale Projekte im Monat, wodurch die Lebensbedingungen von Menschen mit Behinderung, Kindern und Jugendlichen verbessert werden.


Zusammenarbeit

Team

In der Gemeinschaft sind wir ein starkes Team, das sich versteht, respektiert und gegenseitig unterstützt. Kollegialität und Loyalität sind wichtige Grundsätze unserer täglichen Zusammenarbeit. Durch eine offene Kommunikation werden Informationen bedarfsgerecht weitergegeben und der persönliche Kontakt gepflegt. Über unsere ganze Klinikgruppe hinweg gibt es viele Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen, die sich standortübergreifend mit der Entwicklung von Medical Park beschäftigen. Auch hier wollen wir von Ihrer Erfahrung profitieren. Gemeinsame Freizeitaktivitäten werden bei Medical Park mit großer Freude organisiert – ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Sportevent, wir laden unsere Mitarbeiter gerne ein.